Col·laboració innovadora amb Decathlon per canalitzar les demandes de feina

Aquesta col·laboració sorgeix de la necessitat d'organitzar i gestionar correctament la gran quantitat de perfils i auto candidatures que arriben diàriament a la botiga Decathlon de Mollet. Aquest comerç es troba amb una gran quantitat de persones s'ofereixen per treballar al centre i presenten el seu CV en paper. Aquests s'acumulen i moltes vegades ni tant sols hi ha cap procés de selecció obert.

Tot i que en general, es recomana fer entrega del CV en persona per tal de poder posar una cara, una actitud i una presència al nostre CV en paper, en el cas de grans comerços i cadenes, com és el cas de Decathlon, això pot produir una saturació de candidats. És per això que Decathlon s'ha posat en contacte amb EMFO per trobar una solució i no deixar perdre els candidats.

EMFO ha creat una documentació que el personal de Decathlon ha de lliurar a les persones que es dirigeixen a la botiga, en la qual s'explica com introduir el CV a la pàgina web de la botiga. En el cas que la persona no tingui els recursos necessaris, o bé necessiti ajuda o vulgui un mínim d'assessorament, se la convida a anar a les instal·lacions d'EMFO i fer aquest tràmit en el seu autoservei.

EMFO compta de tretze ordinadors portàtils i dotze PC amb connexió a internet a la disposició d'aquells ciutadans i ciutadanes que els necessitin per fer recerca de feina i/o formació. Allà comptaran també amb l'atenció de l'equip d'EMFO que els pot orientar a l'hora d'accedir a l'espai "Treballa amb nosaltres" del web www.decathlon.es, triar la botiga que es troba en el municipi i omplir el formulari que es demana per a detallar el perfil del candidat o candidata.